安徽交通職業技術學院2022年度高層次人才引進專業測試工作已于8月14日完成，其中2022008崗位兩名考生專業測試成績相同。按照《安徽交通職業技術學院2022年度高層次人才和緊缺人才招聘公告》“如考生成績相同，則采取加試的方法”之規定，對2022008崗位兩名成績相同考生進行加試。經研究，現將加試方法公告如下。
一、加試人員
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二、加試方式
加試采取結構化面試方式進行，主要考查應聘人員的綜合分析能力、協調應變能力、處理與解決問題的能力、言語表達能力，以及舉止儀表、潛能等。面試時間每人15分鐘，滿分為100分。
考生參加加試的順序以當日現場抽簽方式確定。成績當場評定并公布。
根據招聘計劃數和應聘人員加試成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象（如加試成績相同，依次以加試評分第一項、加試評分第二項、加試評分第三項、加試評分第四項、加試評分第五項成績得分高者優先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。
三、加試時間和地點
加試時間、地點另行通知。
四、相關要求：
參加加試的人員須持加試通知書、本人有效居民身份證（均為原件），在規定的時間和地點驗證報到，未按時參加加試報到的人員，視為自動放棄考試資格。
請參加加試的考生保持電話暢通，合理安排行程，做好疫情防控和保護。
附件：安徽交通職業技術學院2022年度高層次人才引進加試人員名單
2022年8月15日
